网站地图
所在位置:首页 > 工作动态 > 党风政风 > 正文

县委办:“四个结合” 践行第一种形态

发布时间:2018-05-02 10:54:18      来源:县委办       
摘要:为践行好监督执纪第一种形态,县委办“四个结合”开展廉政谈话提醒,做到抓早抓小、防微杜渐,切实筑牢党员干部思想纪律防线。

为践行好监督执纪第一种形态,县委办“四个结合”开展廉政谈话提醒,做到抓早抓小、防微杜渐,切实筑牢党员干部思想纪律防线。

坚持重点谈话与一般谈话相结合。紧紧抓住领导干部“关键少数”,由主要领导与班子成员提醒谈话,班子成员与分管部门、科室干部开展一般性谈话。

坚持集体谈话与个别谈话相结合。每季度开展一次集体提醒谈话,实时开展主要领导与重点岗位中层干部单独谈话。

坚持常规谈话与警示谈话相结合。时常提醒干部锤炼党性,坚定理想信念,加强学习,改进工作。对存在苗头性、倾向性问题的干部开展警示谈话,及时打好“预防针”,念好“紧箍咒”。

坚持激励谈话与提醒谈话相结合。根据2017年度干部考核结果,对排名靠前的干部,开展激励谈话,肯定工作成绩,鼓励其再接再厉。对排名靠后的干部,开展提醒谈话,分析排名靠后的原因,促其限期改正,迎头赶上。2018年以来,共开展谈话85人次。